Manapság sokat tárgyalt téma és bizonyára sokak számára ismerős élethelyzet a nők kiszélesedett szerepköreiből adódó feladatokkal való megküzdés úgy, hogy mindeközben kiegyensúlyozottak maradjanak. Különösen aktuális és fontos kérdés ez munkahelyi környezetben, ahol is a nők helyzete - legfőképpen az előmenetel tekintetében - igen kényes. Vajon elismerik-e szakmai rátermettségüket, ha nem vesznek fel maszkulin tulajdonságokat? Hogyan teremthető meg az egyensúly a nőiség és a sikerhez elengedhetetlennek tűnő férfias keménység között? Hogyan tud érvényesülni a nő úgy, hogy szakmailag és nőként is elfogadja és elismerje a környezete? A kérdések nem könnyűek, de fontos lehet megtalálni a választ ahhoz, hogy egy hatékonyan teljesítő és jól együttműködő munkatársi közösség tudjon kialakulni a vállalatnál.
Stúdiónk cégek számára kínált programcsomagjaiban olyan témaköröket szándékolunk feldolgozni a résztvevőkkel, amelyek közelebb viszik őket a kérdések megválaszolásához. Mindazonáltal az egyes csomagok olyan modulokból épülnek fel, amelyek rugalmasan igazíthatók a cégek egyedi igényeihez.
|
|
|
|
